Assistenza Sindacale

La CNL, nel perseguire l’obiettivo di fornire assistenza all’imprenditore nella gestione delle relazioni aziendali, si concentra in particolar modo sulle questioni riguardanti il rapporto di lavoro individuale e le tematiche collettive.

Nello specifico, fornisce consulenza e assistenza contrattuale, sulla corretta applicazione delle disposizioni in materia di assunzioni, svolgimento e risoluzione del rapporto di lavoro, consulenza nel contenzioso del lavoro (vertenze, commissioni di conciliazioni), consulenza e assistenza in caso di ispezione ed accertamenti, consulenza e assistenza nella predisposizione dei regolamenti interni.

La CNL assiste l’imprenditore nella gestione delle relazioni sindacali in azienda, in merito a:

  • diritti e doveri delle parti, riferimenti legislativi, CCNL e regolamento aziendale interno
  • verifica della corretta applicazione del CCNL
  • passaggio da un CCNL ad un altro
  • assistenza contrattuale: inquadramento e mansioni svolte dai dipendenti
  • assistenza per vertenze di lavoro e conciliazioni in sede sindacale
  • stesura, gestione, definizione dei provvedimenti disciplinari
  • risoluzione del rapporto di lavoro
  • contenzioso individuale e collettivo
  • contratti integrativi aziendali
  • contratti di solidarietà e accordi di flessibilità
  • accordi sindacali di secondo livello
  • procedura di mobilità, licenziamenti individuali plurimi in stato di crisi aziendale
  • gestione problematiche e corrispondenza con Organi ed Istituti di Vigilanza (Ispettorato del lavoro, INPS, INAIL, etc.)

Tali servizi verranno erogati direttamente dalle sedi territoriali CNL.

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